Главная » Статьи » НКО » нко

Труд. Наше время. Будущее



Автономная некоммерческая организация
«Центр поддержки и развития трудового потенциала человека»



Вектор развития общества, уровень его конкурентоспособности в окружающем мире во многом зависит от умения распоряжаться накапливаемыми социумом знаниями. Знания, способствующие созиданию и прогрессу, сохраняют человеческую общность, уверенно ведут ее в будущее. Важнейшей их частью является успешный социальный опыт разрешения различной сложности задач в сфере труда.

АНО «Центр поддержки и развития трудового потенциала человека» стремится внести посильный вклад в процесс сбора, обобщения и распространения в обществе знаний о настоящем и будущем труда. Такого рода информация способствует лучшему пониманию потенциала развития рынка труда, своих трудовых способностей и устремлений, осознанию себя важной частью трансформационного перехода к постиндустриальной экономике, информационному обществу.

Мы заинтересованы в получении от вас статей, которые смогут оказать действенную помощь соискателям и работникам в повышении своей конкурентоспособности, поиске более комфортного места на рынке труда. Размещаемые на сайте статьи предназначены стать неотъемлемой частью потенциала национального преуспевания, важным ресурсом развития коммуникаций в сфере труда, социально значимой информацией для людей, заинтересованных в повышении качества своей жизни.


Приглашаем вас разместить свои статьи на нашем сайте!


Требования к размещаемым на сайте статьям

Подаваемые материалы должны быть актуальными и достоверными, соответствовать предлагаемой тематике

Содержание текста должно соответствовать его названию, заявленная тема должна быть раскрыта

От автора требуется корректность использования данных из других источников и цитирования литературы

Текст материала не должен противоречить действующим законам Российской Федерации

Материал должен быть написан научно-популярным или публицистическим стилем русского литературного языка

Текст статьи должен быть без длинных введений, максимально простым, иметь четкую структуру (разделы, абзацы), завершенным, логичным, с последовательным изложением материала и обоснованием выводов и предложений, без неологизмов и жаргона

Материал не должен быть всего лишь отчетом, изложением собранной информации по определенной теме

Не стоит злоупотреблять тавтологиями, канцеляризмами, газетными штампами, специальными терминами, закодированной информацией, заимствованиями из иностранного языка

Тема размещаемых материалов не запрещает образное изложение мыслей. Приветствуется нестандартная подача материала, уместное приведение метафор, сравнений, примеров из жизненного опыта, юмористических элементов, обыгрывающих те или иные мысли

Материалы агитационного, рекламного характера, цитатники (подборки информации по определенной теме) не рассматриваются

Статья не должна быть написана только для автора. Следует ориентироваться на читателя и его интересы

Автору следует избегать чрезмерной эмоциональности, пространных рассуждений, демагогии

Входные данные присланного материала должны содержать:
название статьи (полностью, без сокращений)
сведения об авторе или авторах (фамилия, имя, отчество полностью)
наименование ученой степени и звания (при наличии)
место работы и должность (полное название, без сокращений) название города, страны
контактный телефон
адрес электронной почты

Требования к тексту:
присылается в файле rtf
тип шрифта (гарнитура): Times New Roman
размер шрифта (кегль): 14
выравнивание текста: по ширине
междустрочный интервал: 1.5
нумерация страниц: автоматическая (в правом нижнем углу)
расстановка переносов: автоматическая.

Приводимые цитаты должны быть выделены курсивом

В конце материала необходимо привести список использованных источников

Графики, рисунки, фотографии, являющиеся неотъемлемой частью материала, предоставляются в виде отдельных файлов в электронном виде (в формате JPG или TIF, или GIF с разрешением не менее 300 точек на дюйм) с соответствующими подписями

Размещение текстовых материалов производится на безвозмездной основе


При соответствии статьи перечисленным выше требованиям, высылайте ее, пожалуйста, на наш электронный адрес - peoplelifeyandex.ru, с пометкой «статья на сайт».





Приглашаем к сотрудничеству!




Категория: нко | Добавил: way (14.05.2017)
Просмотров: 222 | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0